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【中文期刊】 王征 陈维荣 《护理研究》 2006年20卷27期 2449-2451页 ISTICPKU
【摘要】 为了使高年资护理人员尽快适应国家、医疗卫生人事制度的改革,对现阶段高年资护理人员的现状进行了分析.提出了相应的对策,提高了高年资护理人员应对挑战的能力,以促进社会的和谐发展.
【中文期刊】 解蓉 张雪梅 等 《西部医学》 2004年16卷3期 281-282页 ISTIC
【摘要】 <篇首> 改革开放与社会发展促使医疗事业从传统的福利性转变成服务性事业.但医疗服务蕴含高而强的专业科学技术含量,属特殊性服务行业,从业风险远远超过普通服务行业.从业人员必须经过严格、规范的专业培训.笔者仅以此为出发点,谈谈医院高年资护理人员在门...
【中文期刊】 申慧丽 赵利瑞 《临床医学研究与实践》 2022年7卷29期 1-3页
【摘要】 目的 了解高年资护理人员循证护理实践能力,为推动我院循证护理的发展提供依据.方法 采用我院自制的循证护理知识、态度、行为调查量表对符合纳入标准的307名高年资护理人员的循证护理实践能力进行调查.结果 高年资护理人员循证护理实践能力得分为(1...
【中文期刊】 刘传玲 孙茂莲 《齐鲁护理杂志》 2003年9卷12期 886-888页 ISTIC
【摘要】 目的:调查护理改革中高年资护士的流向情况,分析原因并提出对策,使护士群体适应改革,促进护理事业健康发展.方法:回顾分析4所医院93名40岁以上护士在改革中的流向情况.结果:护士群体对改革缺乏应对能力,护理人力资源浪费与不足并存,对护士角色和...
【中文期刊】 周法珍 杨红艳 等 《医疗装备》 2004年17卷4期 33-34页
【摘要】 目的:充分发挥高年资护士的重要作用.方法:通过多种渠道,多种形式的专业学习,为高年资护士适应新专业打下良好的基础.结果:调动了广大高年资护士的积极性,带动了全院护士的学习积极性,为高年资护士充分发挥作用提供了机会.结论:通过高年资护士重新正...
【中文期刊】 李丽 徐丹丹 等 《临床心身疾病杂志》 2024年30卷4期 75-79,89页 CA
【摘要】 目的 探讨职业尊重感在高年资护理人员体面劳动感知与知识隐藏行为间的中介效应.方法 采用便利抽样法抽取河南省某三级甲等医院 318 名高年资护理人员为研究对象.采用体面劳动感知量表、护士职业尊重感量表和知识隐藏行为量表评估高年资护理人员体面劳...
【会议论文】倪翠兰 海峡两岸专科护理论坛 2018年
【摘要】 2015年12月全国传染病报告发病、死亡统计表显示,2015年全年艾滋病发病数50330例,死亡12755例,较2014年发病数增加了5185例,死亡数增加了725例.中国艾滋病流行形势很严峻,HIV感染者/AIDS患者在心理和社会支持、医...
【中文期刊】 蔡学梅 蔡学惠 《西部中医药》 2022年35卷8期 58-61页 ISTIC
【摘要】 从人性化管理的内涵入手,探讨人性化管理模式在临床护理工作中的实际应用情况,认为高年资护理人员具有一定的自身优势,但也存在劣势.在实际工作中,护理管理者使用人性化管理模式,可通过给予高年资护士充分的尊重和关怀等方式,进一步激发其工作积极性与主...
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