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【中文期刊】 赵凌宇 郝晓宁 等 《中国卫生事业管理》 2025年42卷1期 36-40,83页PKU
【摘要】 目的:分析老年护理从业护士的工作满意度现状及其影响因素,为提高老年护理服务护士的工作满意度,推动老年护理事业发展提供对策建议.方法:按照山东省W市的地域和人口资源分布,选取W市的3 个县级市及1 个县区,抽样选取了四个县市区中18 家基层卫...
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【中文期刊】 白如意 杜红兵 等 《人类工效学》 2025年31卷3期 41-48页
【摘要】 目的 探索民航机务维修人员面临的压力对工作倦怠的作用机制.方法 基于JD-R理论分析工作倦怠的前因,并构建工作倦怠的假设模型;以 259 名机务维修人员为调查对象,在对角色冲突、工作满意度等几个成熟量表修订的基础上,实证分析民航机务维修人员...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 诸葛瑞倩 吴群红 等 《中国卫生事业管理》 2024年41卷4期 464-468页PKU
【摘要】 目的:明晰东北地区疾病预防控制中心人员职业认同感现状及其影响因素,为疾控人才队伍建设和疾控事业发展提供有益的参考和建议.方法:基于JD-R模型,对黑龙江省、吉林省、辽宁省、内蒙古自治区各级的疾控中心人员进行问卷调查,探究职业认同感现状及驱动...
【关键词】 JD-R模型；疾病预防控制中心人员；职业认同；
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【中文期刊】 孙卉 徐洁 《心理科学进展》 2023年31卷3期 467-479页
【摘要】 职场通讯压力是指员工想要快速回复基于信息通讯技术(information and communication technology,ICT)的工作消息而体验到的紧迫性,现有研究对其成因及影响路径的探讨较为零散且缺乏系统性认识.基于工作要求-...
【关键词】 职场通讯压力；信息通讯技术(ICT)；工作要求-资源(JD-R)模型；
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【中文期刊】 贾晓燕 朱永新 《现代医院》 2006年6卷4期 6-8页
【摘要】 工作倦怠近30年已形成一独立的研究领域,从1990年在波兰举行的第一届欧洲工作倦怠会议至今,在理论、测量工具、影响因素、干预措施上都取得了长足进展,本文对国外近10年来医护人员工作倦怠的现状、测量、影响因素、干预及未来发展趋势进行介绍.
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【中文期刊】 邹琼 佐斌 等 《心理科学进展》 2015年4期 669-678页
【摘要】 工作幸福感是个体工作目标和潜能充分实现的心理感受及愉悦体验，是一个需要组织和个人持久努力和投资的动态过程，包括工作投入、心流体验、工作旺盛感、工作满意度、工作积极情感等宽泛的结构。有必要从暂时、个体和单元三个水平对工作幸福感进行研究。随着研...
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【中文期刊】 吴亮 张迪 等 《心理科学进展》 2010年18卷2期 348-355页
【摘要】 工作特征是指与工作相关的因素或属性,它对工作者的身心健康有重要影响.通过对比研究发现,虽然要求-控制模型(Demand-control M0del,简称DC模型)将工作特征分为相对具体的工作要求、工作控制和社会支持,工作要求-资源模型(Jo...
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【学位论文】 作者：钱怡男 导师：刘思浚 南京医科大学 公共卫生与预防医学 公共卫生（硕士） 2023年
【摘要】 目前，随着“健康中国 2030”规划纲要推进，全民健康是政府和人民群众的重点关注内容。对于基层医疗卫生事业来说，这一目标伴随着工作中的新要求和更高标准。基层医务工作者的职业特点是工作压力大、工作负荷重、职业暴露风险高。研究表明，基层医务工作...
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