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【中文期刊】 岳萌 张丽君 等 《中国医院管理》 2016年36卷12期 79-81页 ISTICPKU
【摘要】 目的 了解护理人员决策参与的现状水平及其与职业紧张、留职意愿的关系,为提高护理决策参与水平提供依据.方法 抽取天津市4所三级甲等医院护士300名,应用护理决策参与量表、职业紧张量表及留职意愿量表进行问卷调查.结果 护理实际决策参与和期望决策...
【中文期刊】 朱美英 高俊岭 等 《中华护理杂志》 2015年50卷6期 679-683页 MEDLINEISTICPKUCSCD
【摘要】 目的 分析职业紧张和社会资本对护理留职意愿的影响,为制订稳定护士队伍策略提供科学依据.方法 采用匿名填写的方式,对上海市松江区23家卫生服务机构的2054名护士的留职意愿、职业紧张和社会资本进行问卷调查.采用多水平线性模型分析职业紧张和社会...
【中文期刊】 Dhuha Youssef Wazqar Mickey Kerr 等 《国际护理科学（英文）》 2017年4卷4期 418-429页
【摘要】 Nursing is known to be a stressful profession that can lead to physical and psychological health issues and behavioural ...
【关键词】 Coping； Job strain； Nurses；
【中文期刊】 沈思怡 王冬华 《中国妇幼保健》 2024年39卷24期 4906-4910页 ISTICCA
【摘要】 目的 探讨一胎返岗婴儿母亲生育意向现状及其影响因素.方法 采用便利抽样法,选取2022年6-8月于湖南省临湘市妇幼保健院、株洲市妇幼保健院以及邵东市中医医院儿保科带健康单胎婴儿做常规健康体检的406例一胎返岗婴儿母亲作为研究对象.采用一般资...
【中文期刊】 张洁艺 宗莹 《职业与健康》 2015年31卷9期 1166-1168页 ISTICCA
【摘要】 目的 评价职业紧张和非致死性职业伤害的关系.方法 采用1∶1配比的病例-对照调查设计,以2013年10-12月在中山市6家工伤定点医院收治的151名职业意外伤害工人和151名经年龄、性别、工种匹配且在过去一年无意外伤害的同事为调查对象,运用...
【中文期刊】 付爱玲 高晓燕 等 《新疆医科大学学报》 2016年39卷4期 397-400,404页 ISTICCA
【摘要】 目的：了解新疆伊犁哈萨克自治州职业人群职业紧张与职业倦怠的现况，探究职业倦怠与职业紧张的关系。方法采用多阶段分层随机整群抽样的方法，抽取伊宁市的2000名年龄18～60岁的职业人群作为样本，使用职业倦怠问卷和工作紧张测量问卷进行调查。结果问...
【外文期刊】 Kimberly E. O'Brien ; Krystal N. Roach ; 等 《Journal of applied biobehavioral research》 2018年23卷4期 e12149-1-e12149-15页
【关键词】 job stress; mentoring; protégé;
【外文期刊】 Klingberg, Sofia ; Mehlig, Kirsten ; 等 《International archives of occupational and environmental health: Internationales Archiv fur Arbeits- und Umweltmedizin》 2019年92卷4期 569-576页 SCISCIEMEDLINE
【关键词】 Job strain; Work stress; Job demand;
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