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【中文期刊】 谢娟 何钦成 《中华医院管理杂志》 2010年26卷12期 942-945页ISTICPKUCSCD
【摘要】 目的 探索建立一种以工作量和工作质量为主的临床科室医疗工作绩效考核评价体系.方法 采用文献法和多种统计学方法建立指标体系,运用主成分分析法和TOPSIS法进行统计分析,确定涵盖科室社会经济效益、医疗工作总量、人均工作量、工作效率和医疗工作质...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 陆晓彤 张健 等 《中国药房》 2010年21卷13期 1187-1188页ISTICPKUCA
【摘要】 目的:建立医院调剂部门质量管理与考核体系,为全面、正确评估药房的调剂工作提供依据.方法:通过依托人力资源管理平台,对药品调剂工作的流程和岗位职责进行梳理,建立了"调剂工作质量管理规范和业绩考核体系"并加以实施.结果:调剂工作质量管理有据可循...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 游彩虹 《武夷学院学报》 2011年30卷4期 106-109页
【摘要】 医院档案工作多角度服务医疗质量管理,是拓展档案工作内涵与外延的有益尝试。本文针对医院档案工作服务医疗质量管理中面临的四个难点,提出从制度建设、行为管理、行风建设、设备管理、科研管理、信息管理等六个方面作为切入点,探索优化该项工作。
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 莫陶欣 王丹 等 《中国医院管理》 2026年46卷1期 54-58页ISTICPKU
【摘要】 目的 探讨北京市某区开展肿瘤诊疗绩效考核目标值管理的现状、难点以及改进方向.方法 采用质性研究方法对区域内开展肿瘤诊疗的11 家医疗机构的33名工作人员进行半结构式访谈,通过主题分析法对访谈内容进行编码,在行动者网络理论框架下,从行动者归纳...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 郭永瑾 高解春 等 《中华医院管理杂志》 2009年25卷5期 316-318页ISTICPKUCSCD
【摘要】 目的通过研究三级公立医院院长绩效评价的定位、框架及权重,为开展公立医院院长绩效评价指标体系研究提供依据,为实施三级公立医院院长绩效奠定基础.方法运用文献荟萃法归纳汇总公立医院院长绩效评价思路、模式的研究成果,借鉴平衡计分卡设计公立医院绩效评...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 向姝婷 周芷蕊 等 《心理学报》 2026年58卷1期 96-112,中插5-中插6页
【摘要】 基于自我概念理论,探讨了资质过剩感对员工工作激情的非线性效应.通过对某大型国有银行 856 名员工和其直接领导在 4 个时间点的配对问卷数据分析,发现:(1)资质过剩感与感知相对工作优势之间存在倒U型关系;(2)感知绩效评估公平弱化了资质过...
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- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 方雅青 郭永松 《中华医学科研管理杂志》 2012年25卷2期 99-101页ISTIC
【摘要】 本文介绍了医务社会工作和绩效评价的概念以及国内外相关研究进展,在对国内医务社会工作发展的问题和不足进行归纳的基础上,提出了医务社会工作绩效评价的运行机制和具体实施方案.
- 概要：
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【中文期刊】 伍如昕 杜芳菡 《中国卫生政策研究》 2025年18卷1期 19-27页ISTICPKUCSCD
【摘要】 目的:实证分析贵州省市级政府公共卫生治理绩效的提升路径,以期为健康中国战略的深入实施提供有效参考.方法:基于TOE框架,选取贵州省 9 个市(州)级政府为研究案例,联合运用模糊集定性比较分析方法和必要条件分析方法,从"技术—组织—环境"三个...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 任俊 张慧杰 等 《中药新药与临床药理》 2025年36卷2期 262-272页ISTICPKUCSCDCA
【摘要】 目的 基于指纹图谱及网络药理学,开展质控成分及其功能关联分析的麝香通心滴丸质量一致性评价研究.方法 采用超高效液相色谱-四极杆飞行时间质谱(UPLC-Q-TOF-MS/MS)联用法及对照品比对鉴定麝香通心滴丸的药效成分,并通过超高效液相色谱...
- 概要：
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【中文期刊】 王小合 张中一 等 《中国医院管理》 2025年45卷4期 47-51页ISTICPKU
【摘要】 目的 厘清中医医生工作绩效的内涵,构建符合中医药特点的工作绩效考核指标体系,为科学衡量中医医生工作绩效提供理论依据.方法 采用文献资料法梳理中医医生工作绩效的内涵,并通过扎根理论构建绩效考核指标体系.基于问卷调查法对浙江省11 家医院的41...
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